CPNS harus memiliki karakter yang kuat dan unggul untuk bisa beradaptasi dengan lingkungan dan melesat cepat dalam karirnya. Demikian pula dengan CPNS KESDM.

Untuk merealisasikannya, PPSDMA yang bekerja sama dengan Balai Diklat Pembangunan Karakter SDM Transportasi Kemenhub mengadakan Pelatihan Pengembangan Karakter CPNS KESDM.  Digelar mulai Senin (2/8) sampai Jumat (6/8) secara daring, pelatihan ini diikuti oleh 49 orang CPNS dari lingkungan Kementerian ESDM.

Pelatihan dibuka oleh Kepala PPSDM Aparatur, A. Susetyo Edi Prabowo. Dalam sambutannya, beliau berpesan agar ASN dapat melakukan kolaborasi lintas sektoral dan menghindari adanya ego sektoral.

“Selanjutnya, Presiden Joko Widodo juga meminta ASN untuk terus meningkatkan kapasitas dan kompetensi serta kemampuan beradaptasi terhadap perubahan di tengah era disrupsi teknologi. Kepala Negara juga menekankan pentingnya peningkatan kemampuan kolaborasi baik lintas sektor maupun lintas disiplin. Sebab banyak sekali masalah yang tidak dapat dipecahkan oleh satu dinas, oleh satu daerah, oleh satu kementerian atau Lembaga, maupun oleh satu keahlian dan satu disiplin ilmu. Kolaborasi lintas organisasi, lintas daerah, lintas ilmu, lintas profesi menjadi sangat penting. Maka dari itu, seluruh ASN harus terus bekerja sama dan menghindari adanya ego sektoral,” tegas Kepala Pusat PPSDM Aparatur.

Dipandu oleh para Widyaiswara dan menghadirkan narasumber dari PPSDMA dan Balai Diklat Pembangunan Karakter Kemenhub, pelatihan ini didesain sedemikian rupa dengan banyak menggunakan teknik experimental learning.  Pelatihan ini diharapkan akan menghasilkan CPNS KESDM yang berkarakter kuat dan unggul. Juga menghadirkan  ASN yang ber-AHKLAK seperti yang digaungkan Presiden Joko Widodo.