Dalam rangka peningkatan kapasitas dan kapabilitas Aparatur di Lingkungan Kementerian ESDM dalam menyusun SAKIP dan LAKIP, PPSDM Aparatur menyelenggarakan Pelatihan Monitoring dan Evaluasi Penyusunan SAKIP & LAKIP. Dihariri oleh Peserta angkatan I yang dilakukan secara daring melalui live class room karena masih terbatasnya jarak dan waktu. Peserta Pelatihan yang mengikuti pelatihan tersebut adalah Aparatur Sipil Negara (ASN) Kementerian Energi dan Sumber Daya Mineral berjumlah 28 orang dan dilaksanakan dari tanggal 13 – 22 April.

Kegiatan pelatihan melalui aplikasi perkantoran ini adalah Widyaiswara Pusat Pengembangan Sumber Daya Manusia Aparatur yang dinarasumber oleh Biro Ortala dan Kemenpan RB.

Kegiatan tersebut para peserta dilatih mengenai penerapan pengelolaan dan pengukuran SAKIP dalam berkinerja serta penyusunan laporan SAKIP lalu dievaluasi pengisian / inputing data ke dalam aplikasi SMART juga inputing data ke dalam aplikasi E-Monev Bappenas.

Susetyo Edi Prabowo selaku Kepala PPSDM Aparatur menyambut baik kegiatan ini,

“Sebagai Aparatur Sipil Negara, mempunyai kewajiban untuk mewujudkan pemerintahan yang baik dan bersih (good governance and clean government) yaitu dengan menerapkan Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (SAKIP) secara baik sebagai sarana pengendalian” ujarnya.

Kegiatan ini menjadi penilaian kinerja dan umpan balik dalam perencanaan dan pelaksanaan kegiatan periode berikutnya, serta menyusun Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (LAKIP) sebagai sarana untuk menyampaikan pertanggungjawaban kinerja kepada seluruh stakeholder.

“Semoga kegiatan ini dapat berjalan dengan lancar tanpa kendala apapun dan para peserta juga dapat mengikuti kegiatan ini dengan baik dan bersungguh – sungguh” ujar Kepala Pusat.

 (RF)